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Conduire le changement

La conduite du changement est une approche qui consiste à préparer et accompagner des individus, des équipes et des entreprises en période de transition.

Nos solutions de formation équipent et accompagnent les apprenants à adopter le changement de manière optimale au niveau individuel, organisationnel ou global. Nous offrons une approche structurée qui aide votre entreprise à faire la transition entre le présent et le futur.

La grande majorité des entreprises connaissent une transformation digitale

La transformation digitale correspond à un changement en profondeur des activités, des processus, des compétences et des modèles d’organisation afin de tirer pleinement parti des technologies digitales.

Notre approche en blended learning nous permet d’utiliser les dernières innovations et outils digitaux pour améliorer l’expérience de formation et encourager l’adoption de nouvelles technologies.

‘La nouvelle façon de faire’

Réorganisation, fusions ou acquisition font désormais partie de la vie de l’entreprise pour améliorer la performance ou aider à se transformer.

Chaque transformation doit être accompagnée afin d’embarquer les collaborateurs. La formation joue un rôle important et nous créons des solutions de formation qui permet d’accélérer la conduite du changement.

Évaluer correctement et hiérarchiser les risques

L’objectif de la gestion des risques est de s’assurer que les évènements incertains n’aient pas d’incidence sur les objectifs de l’entreprise. Maîtriser le processus en amont est alors essentiel à tout projet réussi.

La formation à la gestion des risques enseigne aux apprenants à évaluer correctement et hiérarchiser les risques et mobiliser les ressources appropriées pour minimiser la probabilité d’occurrence et d’impact sur les activités de l’entreprise.

Chaque secteur doit se conformer à un cadre réglementaire

Se conformer aux lois, législations et régulations relatives au secteur d’activité  en question est essentiel à tout processus commercial sain.

Pour opérer, chaque secteur doit se conformer à un cadre réglementaire qui définit les règles, les pratiques et les limites. Nos solutions peuvent aider vos employés à assimiler ces règles, certifier leurs connaissances et les maintenir à jour avec les normes actuelles relatives au secteur .

…des implications culturelles, réglementaires et financières

Les entreprises sont confrontées à de nombreux défis lorsqu’elles servent des marchés internationaux. La concurrence internationale se développe rapidement et la prise en compte des éléments culturels, réglementaires et financiers fait désormais partie intégrante de tout management d’entreprise.

Nos solutions de formation vous permettent de vous concentrer sur votre coeur de métier et préparer vos employés à faire face aux marchés internationaux.

Souhaitez-vous partager vos besoins en formation avec nous ?

Nous sommes à votre écoute !

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